今年是“十五五”开局之年,就业、外卖骑手等人员的保障、技能培训等民生领域都会出台哪些新政策,财经老王专访人力资源社会保障部党组书记部长王晓萍,带来权威信息。
财经老王:“稳就业”是今年“四稳”工作之首,请问这方面咱们有什么具体的安排?
人力资源社会保障部党组书记 部长 王晓萍:锚定高质量充分就业目标,促进财政、货币、就业等政策协同发力,全力确保就业大局稳定。
实施稳岗扩容提质行动,着力扩岗位。用好用足稳岗返还、税费减免一系列政策。对于高校毕业生等青年,我们将推出新一轮促就业政策。对于农民工,外出就业和就近就业双向发力,培育更多带动就业能力强的劳务品牌,帮助他们稳就业增收入。

财经老王:今年,鼓励支持灵活就业人员等人群参加职工保险,也是咱们的一项重要工作,请问目前有哪些具体的安排?
人力资源社会保障部党组书记 部长 王晓萍:外卖骑手、网约车司机等新就业形态人员,面临较高的职业伤害风险。我们创新开展了职业伤害保障试点,不以是否具有劳动关系为前提,采取按日参保、按单计费的方式。去年,试点扩大到17个省份,今年,将进一步扩大到全国。另一个是支持灵活就业、新就业形态人员参加职工养老保险,享有更高质量的社会保障。

“有人没活干”“有活没人干”,这个两难问题咋破解?王部长直言,关键靠“精准培训”!今年人社部将深入实施“技能照亮前程”培训行动,精准对接供需两端。
人力资源社会保障部党组书记 部长 王晓萍:针对高校毕业生、农民工等群体不同的技能需求,推出一些针对性强的培训课程,支持广大劳动者掌握一技之长,解决好“有人没活干”的问题。聚焦人工智能、新能源汽车、低空经济等新质生产力领域,聚焦养老护理、家政服务等社会民生急需,支持各地因地制宜确定培训重点,解决好“有活没人干”的问题。

那在哪儿能找到这些培训资源呢?老王替大家问清楚了。
人力资源社会保障部党组书记 部长 王晓萍:鼓励各地完善技能培训服务网络,建设培训导航图,打造30分钟培训圈、技能加油站等,及时更新培训项目目录,定期向劳动者和企业精准推送。
最后老王总结,人社部部长王晓萍写的“提质”,藏着三大民生期待:
一是提升就业质量:工作更稳、收入更合理、劳动关系更和谐;
二是提升保障水平:社保更充分、更可靠;
三是提升服务质效:人社服务更智慧、便捷、公平可及。
(记者 王雷 张道峰 摄像 崔学峰 李子国)
编辑:万林